当你拿着准备好奖励的零食后，对着狗狗发出指令“坐下”，但是狗狗的反应傻傻的，一脸懵逼的样子盯着你看，完全搞不懂你在说什么，还会笑呵呵地伸出爪子去扒拉你的手，于是你又小声温柔的对狗狗说“坐下”，狗狗还是一动不动，继续盯着你看，终于在你坚持几次之后，再也控制不住自己的情绪，对着狗狗大声吼道“坐下”，这时狗狗立刻收回挥爪子，但是还是静静地站着，一声不吭，而且眼睛会看往别处，不敢再盯着你的眼睛。于是你就会开始埋怨自己的狗狗笨，然后已失败结束训练。相信在日常训练狗狗的过程中，大部分的铲屎官们会遇到这样的情况。那么这是为什么呢？
上述现象是所有的铲屎官们在训练狗狗时一定会遇到的情况。所以，当你开始训练自己的狗狗时，首先要有这样的心理准备，千万不要让自己的脾气去左右你的情绪，从而让你的坏情绪成为你训练狗狗时最大的困难。缺乏耐心，是所有铲屎官们训练狗狗失败唯一，也是最常见的原因。狗狗本来就听不懂人类的语言，所以做不出相应的动作很正常。所以，在训练狗狗之前，先调整好自身的状态。狗狗进步很慢，很容易让人放弃，如果你缺乏耐心，就无法保持和平的心态和训练方法的一致性。这样就会造成训练越发的困难，时间久了你就会越发的没有信心，越容易放弃。
那么，那些训练高手是怎么做的呢？他们除了比一般人更有耐心，更懂得狗狗的思维外，更懂得运用以下几点。第一、每一次训练都要有始有终。铲屎官们每次训练狗狗时，一定要保证训练完成，都要做到有始有终。训练狗狗本身比较困难，要保证在狗狗失去兴趣之前，完成所有的动作，包括前面最简单的动作。第二、注意语言的方式与语调的运用。在训练狗狗时，是允许狗狗犯错的。当狗狗做错时，千万不要不要去大声的呵斥，甚至动手打狗狗。因为如果你这样做，狗狗就会产生恐惧心理，从而止步不前。狗狗即使做错，它也不是故意的，这时你可以说“哎呀，不是这个样子的”，要懂得去哄狗狗而不是去发泄自己的情绪。
第三、注意表扬的顺序。对于难度较高的训练，往往是拿食物去诱惑和奖励狗狗，诱导并且奖励狗狗去完成动，只要注意奖励的时机，就可以让狗狗完成相应的动作。对于一般的训练，完全可以选一种奖励模式。第一步，当狗狗完成动作时进行口头表扬，用愉快的、鼓励的口气去夸奖狗狗；第二部拍拍狗狗的头，这样可以让狗狗很快的放松下来；第三步给予食物奖励。上述三步会让狗狗把你的表扬和抚摸联系起来，再把你的抚摸与食物奖励联系起来。后期更容易接受训练。第四、让狗狗知道训练已经结束。就是让狗狗知道什么时候它可以自由活动了。有时候训练结束了，狗狗还不知道，就会一直处于一种被动的状态，这样不仅消耗狗狗的精力，更会为以后的训练带来影响。
最后，笔者要告诉大家的是，无论你采用什么样的方式去训练你的狗狗，都要有耐心，不然再高明的训练技巧也起不了作用。